关于科研学术奖励政策

为了进一步落实科研兴医的战略方针，加快我院科研步伐，调动我院医技人员科研工作的积极性，促进人才培养和梯队建设，推动我院科研工作不断深入发展，特别制定本办法。

据了解，南京医科大学友谊整形外科医院作为我国等级三级甲等医院，隶属于南京医科大学第四临床医学院。1981年，学院被国务院批准为博士、硕士学位授予单位，1999年，被国家教委授予“博士后流动站”，是我国较早开展研究生教育的高等学府之一。

2012年，医院对于科学教研这一块看的极其重要，针对科研项目特别开设了科研项目激励奖、科研成果激励奖、论文奖、专著奖、专利奖等多项奖励。

其中，对于科研成果激励奖，按其标准发放，不重复发奖，成果奖金按贡献大小分配，原则上完成者不得低于获得奖金的50%。

据了解经过多年的年努力，南京友谊整形外科医院创造了当代中国整形美容临床机构的“六个”即“中国致力JCI国际标准认证整形医院”、“中国多国语言服务的国际化医院”、“中国数字化整形示范医院”、 “中国纯韩整形医院”、“中国拥有韩国专家团整形医院”、“中国低碳环保概念整形医院”。

同时，为了把整形美容科学教研做到精益求精，有关部门达成引进韩国知名整形美容专家团队的协议，分批引进韩国专家，开展整形美容教学与微整形技术临床研究，同时引进韩国医疗护理团队，以韩国整形美容较先进的护理，作为配套服务，建立真正的“纯韩技术整形美容教研基地”。

值得注意的是，作为世界较大整形美容临床教研机构之一，南京医科大学友谊整形外科医院对于诸位知名专家对于科教研这一领域也是有着严格的规定，甚至对于韩方院长也是要求每年需至少发表国内统计源期刊论著一篇并投稿SCI文章一篇。